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四川教育动态第12期

[四川省教育厅] 发布时间:2023-04-07 09:33 来源:办公室 分享:

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【重要工作】

●余孝其在凉山州专题调研民族教育工作

【教育改革】

●四川天府新区探索科学教育优质师资共享模式

●乐山市实施“老校长计划”发挥退岗校长余热

●成都中医药大学打通成果转化“最后一公里”

●四川工商学院“四融”聚力推进协同育人

【校园安全】

●电子科技大学成都学院“四个强化”织牢学校安全网

【劳动教育】

●达州市通川区推进劳动教育纵深开展

【督导工作】

●绵阳师范学院着力推动本科教育教学审核评估工作

【简讯】

【重要工作】

●余孝其在凉山州专题调研民族教育工作。3月29日至31日,省委教育工委书记,教育厅党组书记、厅长余孝其在凉山州专题调研民族教育工作,强调要深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述、关于加强和改进民族工作的重要思想和党的二十大、省委十二届二次全会精神,坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线,以办好人民满意的教育为己任,全面落实立德树人根本任务,着力强化国家通用语言文字教育,以高质量教育助推民族地区高质量发展。

在盐源县民族中学和木里藏族自治县中学,余孝其走进学生宿舍、运动场、教师办公室、国防教育基地等,实地调研铸牢中华民族共同体意识教育、国防教育、心理健康教育、艺术体育教育、劳动教育和民族地区教师队伍建设情况,详细了解“新高考”特别是加分改革政策的宣讲及推进等情况,看望慰问“组团式”帮扶教师,听取盐源县、木里县教育工作情况汇报,要求用好用活“四川云教”和省内外教育帮扶力量,锻长板、补短板,不断提升办学水平,拓宽学生上升通道,努力帮助更多学生圆梦大学、增长才干、改变命运;要特别重视心理健康教育,积极关注学生心理状况,配齐配强专兼职教师,促进健康成长;要深入铸牢中华民族共同体意识,积极引导民族地区师生牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念。余孝其十分关心在校学生吃得好不好,认真检查学校食堂运行情况,强调必须保证食材安全,坚决杜绝发生过期食材进库、检测报告造假、食堂管理制度混乱等问题,把师生身体健康放在首位。

在盐源县木垮村、木里县纳子店村幼教点,余孝其看望慰问“一村一幼”辅导员,鼓励孩子们要学好普通话、养成好习惯、融入新时代;嘱托大家要把“学前学普”作为铸牢中华民族共同体意识教育、阻断贫困代际传递的重要举措抓实抓好,大力推广普及国家通用语言文字,不断提升保教保育和普通话教育水平,确保实现“应普尽普”。在木里县乔瓦镇第二小学,余孝其走进教学区、运动场了解学校特色办学、党建工作、“双减”工作等情况,强调学校要充分重视学生德智体美劳全面发展;要求州、县要用好用活中小学教职工编制,补齐结构性短板,统筹解决教师队伍“乡村富余、县城紧缺”问题,努力配齐音体美教师。

路过瓦厂镇,余孝其随机走进瓦厂镇小学,突击检查了校园安全工作,并推门听课,坐下观摩攀枝花市仁和区对口帮扶教师带来的数学公开课。“学校是不是经常开展这样的活动?”余孝其向身旁的卓玛老师了解帮扶工作情况和教研活动开展情况,嘱托她用心用情教学,让学生学到真本领。余孝其充分肯定了教育帮扶取得的阶段性成果,叮嘱县、校负责同志关心关爱支教教师,做好后勤保障,让他们安心教学、潜心育人,助力学生成长成才,让更多民族地区的孩子走出大山、实现人生理想。(安稳信处、民族教育处、融媒体中心)

【教育改革】

●四川天府新区探索科学教育优质师资共享模式。(1)统筹谋划“优供给”。创建6个省级试验区和4个教育部国家级改革试点项目,组建体育教师共享中心,探索构建教育供给侧和需求侧“双向联动”、公益性服务和市场化运营“双轨运行”的共享教育发展新路径,新区体育教师共享中心现已升级为天府教师共享中心,架构“进学校、进家庭、进社区、进单位”工作机制,研发构建EOD(education-oriented development)教育共享平台,从体育领域已逐步拓展到多个领域。(2)深化改革“做标兵”。建成国家级科研机构26家、国家级创新平台35个,以共享中心平台为载体,完善教育、科技、人才协同联动机制。开展科学教育教师共享,深化与科研院所交流合作,首批12名科学领域专家进驻;发挥科技策源转化优势,形成400余人的科学教育教师队伍。开展科学教育活动,构建班级、校级、集团、区级多元领域竞赛体系,创新“家、校、社”三位一体的融合赛事。(3)搭建师资“蓄水池”。构建2000余名专业人才的共享师资队伍,推行区域排课走校、多点执教,实施每期2.2万余节的国家课程教学。坚持“公益性+市场化”运行模式,开发菜单式选师选课 IT 系统,6万余名学生、家长注册,规范遴选350余家专业机构入驻,开设70个类别、440余门次、1800余班次、55000余节次课程,实行“一生一课表”,服务学生2.7万余人次。交互共享机制突破学科融合壁垒、资源壁垒、学生兴趣壁垒,推动科教师资进校园、进课堂、进社区、进家庭,在青少年心中播撒科学教育的种子。(成都市教育局、教师工作处)

●乐山市实施“老校长计划”发挥退岗校长余热。(1)精准选用,盘活人才资源。制定出台《乐山市中小学校“老校长计划”暂行办法》,组织县(市、区)直属学校开展摸排,收集退出领导岗位干部总量、层次、职称结构、分布区域等情况,建立退出领导岗位干部信息库。根据个人工作履历、结合个人意愿,分类建立学科帮带、督导检查、机动管理等3大类20余支人才队伍。指导区县建立相关规章制度,将退出校领导岗位干部聘为视导员,负责深入教职工、学生及家长、课堂,适时督促、引导、指导。(2)定岗搭台,发挥专业特长。围绕一线教学、评审、“师带徒”、督学督导等方面工作重点,结合老校长优势,明确工作职责。308名老校长继续从事一线教学,参与评先选优、教师招聘、职称评审等工作,结对帮扶青年教师1200名;118名老校长组成督学队,参与市县教育重大事项督导检查等工作,在“五育”并举、“双减”、学区制改革等重点工作上发挥作用;110名老校长承担关心关爱下一代、党建指导等工作。每年至少开展调查研究1次,为教育发展建言献策。(3)严管厚爱,激发工作热情。全方位跟踪了解老校长表现,制定负面工作清单,定期开展工作量登记和认定,作为年度考核重要参考,实行年度绩效奖差异化分配,切实激发老校长工作能动性和主动性。将老校长学习培训纳入全市教育系统培训计划,不断增强履职尽责能力。采取谈心谈话、常态联系等多种方式,听取意见建议、提供支持保障,做到政治上激励、工作上支持、生活中关心。(乐山市教育局)

●成都中医药大学打通成果转化“最后一公里”。(1)以转化为导向,强化成果形成机制。组建专利申请评估专家库,从技术、法律、市场等角度开展专利申请前评估工作,帮助科研人员把脉细分研究领域热点、难点和空白点,助推高质量创新成果产出。通过知识产权全流程精准管理,搭建科技成果分级分类数据库,目前已经启动34个中医药细分领域专利导航与布局,设立科技成果中试熟化工程化基金,对已有科技成果择优给予“后天补”。(2)以激励为导向,推进收益分配机制。采用“申请前、授权后、转化前”的方式赋予科研人员职务科技成果长期使用权;采用“先使用后付费”方式,赋予学校10个团队15项职务科技成果不低于10年的长期使用权,实现科研人员携带高价值科技成果进入大学科技园创业孵化。建立以增加知识价值为导向的收益分配机制,净收益100万以下成果完成人收益达85%、100万以上成果完成人收益为80%。明确成果转化重要贡献人收益,成果转化净收益在100万以下,成果转化重要贡献人分配7%;净收益100万以上,成果转化重要贡献人分配10%。(3)以效率为导向,完善服务管理机制。优化审批流程,完善定价机制。科技成果以转让、许可方式转化的,自主决定定价方式;以作价投资方式转化的,采取第三方估价方式定价。试点科技成果转化前非资产化管理,制定职务科技成果转化前非资产化管理实施办法,明确科技成果退出国有无形资产管理流程,建立尽职免责机制及标准,从制度和机制上排除和“清零”科技成果“转化风险”。(成都中医药大学)

●四川工商学院“四融”聚力推进协同育人。(1)双创教育与专业教育融合。制定人才培养方案,将创新创业教育贯穿人才培养全过程。建立“通识课程—兴趣课程—专业性创新创业课程—苗子培育课程—精英实战课程”一体化课程体系,实现专业课程与创新创业教育的交叉、渗透、融合。在转型改革中践行“教赛一体”模式,实现以赛促教,以赛促学,以赛促创。(2)校内平台与校外资源融合。建立1.2万㎡的大学生科创实训园和创新创业俱乐部,入驻大学生创新创业团队189个、孵化项目200余个。获批成都市大学生创业孵化示范基地、四川省省级众创空间。与四川省大学生创新创业活动中心、成都市创梦空间科技有限公司等合作,签订专业孵化载体合作协议,联合培育、孵化大学生创新创业项目。(3)导师队伍与学生团队融合。打造“双元双师”模式,通过校内培养、转向,校外聘任,建立116人的创新创业导师库。聘请30余名优秀创业校友担任创业导师,聘任在校创业的大学生导师20余名,征集入库导师共240名。获批国家级创新创业训练计划项目45项,省级创新创业训练计划项目141项。近年来,师生共组建创业团队1500余个,撰写《商业计划书》3000余份。(4)科技研发与培育孵化融合。建立三苏文化研究所、竹编产业研究所、电子商务研究中心等,构建研发融合新机制,加强应用型科学研究和科技研发。通过校地企合作,打通“政-产-学-研-用”创新创业链条,协调校内外资源,对有商业价值项目进行培育孵化,转化落地为创业实体。近年来,成功培育、孵化创新实体近50家。(四川工商学院、法规综改处)

【校园安全】

●电子科技大学成都学院“四个强化”织牢学校安全网。(1)强化组织领导,筑牢管理基础。成立《学校安全稳定工作领导小组》,统筹指导学校安全稳定工作,明确主体责任;设立政治安全、意识形态安全、网络与信息安全等专项工作组,明确责任;落实各级单位“一岗双责”,压实安全稳定工作职责,明确主要责任,形成“领导小组统筹,专项工作组主抓,各级单位落实”的安全稳定工作局面。(2)强化风险管控,消除安全隐患。开展安全隐患排查整治行动,采取“各单位自查整改、保卫处复查督办、专项工作组交叉检查、安全稳定领导小组回头看”机制,从严落实校园隐患排查;按照“隐患早发现、危险早知道、遇险早避让、风险早整治”要求,对排查出的安全隐患建立档案、明确措施、落实整改责任人。(3)强化分析研判,提升防控水平。建立“日分析、周判断、月评估”安全稳定分析研判长效动态机制。每日通过钉钉群、微信群,汇总与分析学校安全动态;每周汇集安全稳定舆情,召开安全形势分析研判会,查找安全隐患漏洞;每月召开全校安全稳定工作会议,分析研判形势,安排部署近期工作,实现“人员全覆盖、部门全参与、信息全收集、动态全掌握、整改措施全到位”。(4)强化备战实战,增强保障能力。落实24小时值班和“日报告”制度,制定突发事件预案,形成“10大项、31分项”应急预案工作措施,并组织学习与应急演练,提升应急处置能力;充实应急物质储备,备齐备全消防、防汛、防暴恐等应急保障物资;重要时期和敏感时段,增派安保人员数量,与当地公安机关持续保持联系。(电子科技大学成都学院)

【劳动教育】

●达州市通川区推进劳动教育纵深开展。(1)构建劳动教育课程新载体。开展劳动教育研究,开设劳动教育“必修课程”,构建综合性、实践性、开放性、针对性的劳动教育课程体系,开发家庭清洁与卫生、整理与收纳、烹饪与营养、家用器具使用与维护等课程10余项。开办劳动教育“兴趣小组”,研发烹饪、手工、剪纸、园艺、非物质文化遗产等劳动教育特色课程50余项,建立劳动教育校园农场40余个。(2)展示劳动教育基地新活力。推进青少年素质教育综合实践学校升级提档,建设木工馆、雕刻馆、活字印刷馆等综合实践馆14个,打造现代种植、养殖、果园等基地300余亩,2022年创建“四川省研学旅行营地”和“达州市首批大中小学劳动教育实践基地”。依托农耕文化博物馆、乡村学校少年宫等资源,开辟校外劳动实践教育基地,丰富学生个性化劳动实践体验。近2年来开展中小学生研学旅行实践教育和劳动实践教育160场次,参与师生3万余人次。(3)凝聚劳动教育共育新合力。建立专兼职结合教师队伍,配备专职劳动教师74人,聘请能工巧匠、专技人才19人担任兼职教师,常态化组织教研活动,提升劳动教育教师业务能力。制发全区“劳动教育任务清单”“劳动实践指导手册”“劳动教育家庭作业”,开展劳动技能大赛、劳模进课堂、工匠进校园等活动,结合全面文明城市创建,定期组织学生前往联创社区、养老院,开展知识宣传、卫生扫除、义务劳动等活动。(达州市教育局)

【督导工作】

●绵阳师范学院着力推动本科教育教学审核评估工作。(1)坚持学做并进。参考全国同类试点高校,编印专题学习资料,组织线上线下培训,强化本科教学中心地位,推进各项评建改工作,引导全校上下准确理解、坚决贯彻审核评估新理念。(2)完善顶层设计。成立校级领导小组,设立评建办公室,制定试点工作方案,建立责任部门、牵头部门、评建办公室三级联动工作机制。二级单位成立评建工作组,通过召开工作启动会、部署会、推进会,层层压实责任,确保各项工作责任到人、落实到位。(3)推进评建结合。学校组建工作专班,对成绩不夸大,对问题不遮掩,扎扎实实开展自评自建。坚持全校一盘棋,确定7+1个一级指标、25个二级指标、71个审核重点,并选取全国常模、师范类高校常模、本省常模和2组自定义常模。根据常模数据和“3+3”系列报告,进一步自查自纠自改。(4)发挥试点作用。学校坚持以评促建、以评促改、以评促强、以评促管,强化责任担当,细化问题清单,统筹推进整改工作,打造部省协同试点“样板间”,为全省统筹推进新一轮审核评估工作发挥试点示范作用。(绵阳师范学院、督导审计处、教育评估院)

【简讯】

▲3月30日—31日,省委组织部、省委教育工委联合开展的“传承红色基因·争当青年先锋”红色典型进高校宣讲活动在四川大学与西华师范大学举行。(党建干部与人才处)

▲3月31日,我省召开2023年全省校外教育监管工作会,总结交流前期工作成效,分析当前形势,安排部署下一步全省校外培训治理重点工作。(校外教育监管处)

▲3月31日,成渝地区双城经济圈职业院校学前教育发展联盟年会召开,成渝两地学前教育职业院校、幼儿园、合作企业等参加会议。(职教处)

▲3月31日,教育厅向教育部遴选推荐8个项目申报第二批国家级现代产业学院,经形式审查、专家评审以及会商经济和信息化厅、省发展改革委,成都理工大学的页岩气与新能源现代产业学院等8个项目入围。(高教处)

▲3月31日,2023年全省高校和直属事业单位离退休干部工作视频会议召开,会议总结2022年离退休干部工作,部署2023年重点任务。(离退休处)

▲近日,教育厅会同省委编办、财政厅、人力资源和社会保障厅印发《关于推进义务教育学区制治理的指导意见》。进一步优化教师管理和教育资源配置,加快推动义务教育优质均衡发展和城乡一体化。(教师工作处)

▲近日,我省印发《四川省教育厅关于2023年度第一批专科学校设置申报工作的通知》,对纳入我省“十四五”高校设置规划的专科项目启动设置申报工作。(发展规划处)

▲近日,中国高等教育学会发布全国第七轮普通高校学科竞赛排行榜,我省电子科技大学、西南交通大学、西南石油大学入围排行榜前十,创历史最好成绩。(高教处)

▲近日,教育厅与重庆市教委联合印发《关于开展成渝地区双城经济圈教师互派交流工作的通知》,首批将遴选互派50名教师开展为期一学期的跟岗交流,推进成渝地区双城经济圈教师教育协同创新发展。(教师工作处)

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编辑:胡琼之